Le apoyamos en la búsqueda de empleo y en la realización de todos los trámites burocráticos, pero también durante el período de prueba y mientras conserva su empleo. Durante su período de prueba, estaremos en contacto y le daremos apoyo moral durante los primeros meses. Le ayudaremos no solo a encontrar un trabajo, sino también a completar con éxito su período de prueba.
Basándome en 5 años de experiencia en la medicina alemana, he resumido los consejos más importantes para integrarse con éxito en un nuevo equipo.
Las 3 reglas de conducta más importantes en la vida cotidiana y en el trabajo:
Amabilidad y sonrisa
La amabilidad y la sonrisa es lo que a la gente siempre le encanta. Esto ayudará a evitar muchos conflictos y malentendidos.
Puntualidad
Llegue a tiempo y con 5 o 10 minutos de antelación. Avise con suficiente antelación si se retrasa. La mayoría de los alemanes son extremadamente puntuales y consideran de mala educación llegar incluso unos minutos tarde. Si va a llegar tarde, informe a su empleador.
Nombres
Es educado dirigirse a todos por su apellido y tratar de Usted. No se pierda los apellidos dobles, por ejemplo, Sra. Müller-Weber.
Período de prueba
Tómese muy en serio su período de prueba. Incluso las tareas pequeñas y quizás insignificantes son una especie de pequeña prueba para Usted y sus habilidades. Así que concéntrese plenamente en cada nueva tarea y demuestre su motivación y voluntad de trabajo.
Durante los primeros seis meses (período de prueba), el despido puede producirse en cualquier momento. Sea más atento, trabaje duro y vuelva a trabajar. Si el empleado o el empleador consideran que su colaboración no responde a las expectativas, el contrato puede rescindirse en cualquier momento antes de que expire el período de prueba. Tampoco es necesario que el empleador explique el motivo, y el período de despido durante el período de prueba se reduce a dos semanas.
Las reglas más importantes que le ayudarán a completar con éxito su período de prueba
1. Diligencia y motivación para trabajar
Tómese muy en serio cada tarea o encargo, especialmente durante el período de prueba, y concéntrese plenamente en cada nueva tarea, demostrando su diligencia y dedicación.
2. Sea siempre puntual
No se tolerará ningún retraso a reuniones relámpago o visitaciones. Si no puede llegar a tiempo debido a otros asuntos importantes (por ejemplo, una emergencia o si está enfermo), informe a sus colegas. Si se va de descanso durante la jornada laboral, informe a sus colegas.
3. Días de descanso y abandonos laborales
Cada uno de nosotros puede enfermarse. Pero no puede permitirse el lujo de no acudir al trabajo si le duele la cabeza o simplemente se encuentra mal durante el período de prueba. Lo mismo ocurre con los deseos de vacaciones. Es mejor no planificar vacaciones durante su período de prueba, o como último recurso, si hay muy buenas razones para hacerlo (por ejemplo, circunstancias familiares extraordinarias).
4. Prepárese para desarrollar y aprender siempre cosas nuevas
Si tiene la oportunidad, quédese en el trabajo para acostumbrarse y comprender mejor los principios del trabajo, así aprenderá aún más rápido y eficazmente. Anote cualquier información nueva que escuche durante reuniones relámpago o visitaciones.
5. Sea proactivo y ofrezca ayuda
Si ve que no está terminando su trabajo a tiempo, quédese más tiempo y complételo.
6. Siempre pregunte
Usted es un recién llegado y no puede saberlo todo. Si no entiende o se ha olvidado de algo, siempre pregunte. No tenga miedo de preguntar si no entiende algo. Si no sabe algo, no tenga miedo de admitirlo. Esto ayudará a evitar errores y malentendidos.
7. Admita sus errores
Todo el mundo comete errores, y esto es absolutamente normal. Sin embargo, si los colegas se enteran por primera vez por otros, será un fracaso. Culpar a los demás o discutir puede empeorar las cosas. Admita su error y pida disculpas.
8. Zona de privacidad
Oigo mucho, veo mucho y digo poco. Con esta actitud, puede observar mejor su nuevo entorno. Sea sincero y absténgase de hacer caracterizaciones y comentarios personales.
9. Actitud respetuosa a los demás
Aunque no haya dormido bien o esté de mal humor, deje todos los problemas personales en casa. Sea amable y sonría.
10. Retrocomunicación
Pregunte amablemente sobre la posibilidad de una conversación con su empleador (médico jefe). Aquí es donde puede averiguar si se han cumplido sus expectativas mutuas. Estas conversaciones durante el período de prueba sirven para discutir posibles problemas, aclarar cuestiones e intercambiar ideas para la futura cooperación.
Espero que mi experiencia pueda serle útil,
Su Volha Audzeichyk